顾问式营销中级版开讲啦!

2015-01-21 07:34:24

新葡京注册平台地址|wwwxml400com www.orlaithross.com      2015年的1月份,赢家大学先后迎来了两拨小伙伴。2015年1月6日~7日和13~14日,《顾问式营销》(中级版)连讲两??!来自直营终端各区域的150多名小伙伴们分两批赶赴赢家大学,接受了此次培训。      本次课程由赢家大学李瑾老师开讲,从对服装“色、型、质”的把握,到对顾客“色、型、质”的认识,再到服装与顾客的“色、型、质”的匹配。两天的课程只有一个目的,那就是传授给小伙伴们识客识货拿对衣的技巧。        课程演练环节非常多,课堂氛围活跃,小伙们也都收获颇丰,学成归去,他们将带着这些技巧投入到工作中去,为顾客量身推荐合体、合乎场合的衣服,让顾客收获更加超值的体验。    

识客识货拿对衣培训在赢家大学举行

2014-11-04 07:22:11

     为践行爱顾客的理念,10月28日,由赢家大学创意教研室李瑾老师主讲的“识客识货拿对衣” 在赢家大学4号教室进行。来自直营华南区域奥莱业态的25位店长参加了这一天的课程。          此课程通过讲解和演练,使学员掌握服饰的色彩、风格与人的共性属性的内容,以及相应的搭配技巧,特别是在演练环节,通个每个学员自己的亲身体验,让原本以为较难把握的色彩与风格属性变得简单起来。      通过一天的学习,使学员们能够快速的辩识顾客以及服饰的色彩及风格属性,实现人与服饰的完美搭配,真正做到为顾客推荐合适的服饰,体现公司爱顾客的理念。    

服装工程,重溯源头

2014-11-04 07:05:49

     10月11日,由赢家大学服装工程教研室主任卢继宏老师主讲的“服装原型”在赢家大学4号教室举行,公司各品牌技术部、制衣事业部相关人员共45人参加了此次培训。        赢家的目标是成为行业的标杆。经过近20年的发展,在服装工艺技术方面,总体上得到了顾客的认可,但离成为行业标杆还有差距。这次由赢家大学组织的“服装原型”知识的培训,是基于前期进行的服装工程条线领导力模型和学习路径图的梳理,以及服装工程技术现状调研而有针对性开展的。此次培训从服装的基础-原型开始,后面将开展从原型到基型的影变、从基型到工业纸样等相应的培训课程,在这整个过程中,大家一边学习一边实践和总结,从而形成赢家统一的标准和统一的沟通语言,提升产品质量和生产效率。        这次服装原型的培训,是赢家在服装工程技术提升上的一个开端,通过大家不断的学习实践,一步一步将基础打牢,不断完善和提升赢家在服装工艺技术方面水准,为赢家成为行业标杆打下坚实的基础。    

企业文化辅导师培训项目圆满落幕

2014-09-25 06:05:12

     8月30日,历经6天的企业文化辅导师培训项目圆满落幕。此项目历时虽短,但大家通过共同学习与交流,结下深厚的友谊,同时也被彼此的“奋斗”故事所感动着。培训最后的分享,许多学员都不由自主的流下了感动和激动的泪水,在收获知识与技能的同时,让大家感受到了在企业文化战线上,不是一个人在战斗!        在8月25-30日期间,学员们共同学习了《赢家企业文化诠释》、《企业文化师角色认知》、《企业文化如何高效落地》、《员工关系管理》、《压力与情绪管理》等课程。通过讲授、案例分析、问答互动、故事分享、现场演练等方式,使企业文化辅导师深入理解赢家企业文化的内涵,明确自身的角色定位和职责,掌握企业文化落地的方法和技巧,并学会制定企业文化落地执行计划,从而推动所在部门/区域企业文化的落地工作,真正做到将公司“博爱﹒奋斗”的文化内化于心,外化于行。      

赢家大学企业文化辅导师培训项目正式启动

2014-09-25 06:01:02

     2014年8月25日,由赢家大学策划和组织的企业文化辅导师培训项目在赢家大学启动。来自公司总部职能、各品牌事业部、各区域的26名文化辅导师参加了此次培训项目,同时也吸引了人力资源中心、财务部、花样盛年杂志社、直营总部的同事的热情参与。这些来自全国各地的企业文化师,在一起探讨分享博爱、奋斗的企业文化内核,在陈董的带领下踊跃交流,让大家感受到了满满的正能量。        此项目通过讲解、演练、故事讲解、座谈以及实地参观的方式,使企业文化辅导师们深入理解赢家企业文化的内涵,明确角色定位和职责,掌握企业文化落地的方法和技巧,从而能够在所在部门/区域组织和开展企业文化工作。此培训项目的实施,是在陈董完成公司总部、制衣事业部及各区域企业文化宣讲之后的又一企业文化工作,以企业文化辅导师为使者,使我们的企业文化在公司的各个角落落地生根,激励全体赢家人朝更高的目标奋进!        

头雁计划《流程优化与创新》课程在赢家大学举行

2014-09-25 05:59:29

     2014年8月23-24日,2天的时间,三位老师,四个教室,赢家头雁们在亲身体验中接受了一次关于流程优化和创新的洗礼。通过这次课程,使头雁们掌握了从流程分析-流程效率提升-流程创新的系统思维与方法,建立了在工作中运用价值分析的思维能力,从而促使公司聚焦于为客户提供更好的服务。        

头雁计划《战略规划十步法》课程在赢家大学举行

2014-09-25 04:08:30

     2014年7月5-6日,由惠普商学院资深讲师卢肖时先生主讲的《战略规划十步法》在赢学大学举行。此课程通过学习制定业务计划的十步法流程,引导赢家头雁们建立战略管理的思考框架,运用战略管理的思考方法分析企业的业务环境,识别企业在竞争环境中的竞争优势,最终将形成公司及各个业务板块的经营战略,指导公司的业务发展。      

大雁计划(一期)《人才经营之道》课程在赢家大学举行

2014-09-25 04:00:21

     2014年6月26-27日,大雁计划(一期)第四次课程《人才经营之道》再次邀请惠普商学院的创始人之一的郭崇华老师主讲。郭老师结合在惠普的实际案例,通过生动幽默的言语,深入浅出的为大家讲解了人才经营之道的laed模型,让学员深入的掌握相关的知识和技能,为赢家的发展培养更多的优秀人才打下坚实的基础。